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县领导干部2018年度树牢“四个意识”,坚定“四个自信”民主生活会对照检查材料与2018年度地质队领导班子专题民主生活会情况通报两篇.doc

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县领导干部2018年度树牢“四个意识”,坚定“四个自信”民主生活会对照检查材料与2018年度地质队领导班子专题民主生活会情况通报两篇.doc

县领导干部 2018年度树牢 “ 四个意识 ” ,坚定 “ 四个自信 ” 民主生活会对照检查材料 与 2018年度地质队领导班子专题民主生活会情况通报 两篇 县 领导 干部 2018年度树牢 “ 四个意识 ” ,坚定 “ 四个自信 ” 民主生活会对照检查 材料 按照镇党委 2018年度民主生活会 方案 要求,我紧紧抓住强化创新理论武装,树牢 “ 四个意识 ” ,坚定 “ 四个自信 ” ,勇于担当,以求真务实作风坚决把党中央决策部署落到实处这一主题,深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想,根据党章和准则条例等党内有关规定,我积极从自身思想和岗位实际进行查摆分析,现将情况 报告 如下,请同志们给予批评指正。 一、上年度民主生活会查摆问题整改情况 (一) 2017年度民主生活会整改落实情况 一年来,我对照理想信念、政治纪律和政治规矩等方面,不断进行自我剖析。经过逐项研究,采用以学促改的方式,较好的完成了各项问题整改任务。 一是针对学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想方面。我注重强化理论武装,重点抓好理想信念、党的宗旨、党的纪律和廉洁自律教育,切实让自己端正权力观、地位观、利益观,自觉增强 “ 四个意识 ” 、“ 四个自信 ” 。系统学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,积极参加镇党委组织的各种学习活动,通过学习深刻 认识到,习近平新时代中国特色社会主义思想集中体现了我们党的政治意志、政治立场、政治主张。通过学习自身能够全面做到真学、真懂、真信、真用。 二是针对坚持 请示 报告 制度方面。我努力发挥党员模范作用,争做榜样,干在前面。坚持 请示 报告 制度,严格按照各项纪律规定认真执行上级党组织决策部署,不打折扣。如实 报告 个人有关事项。按照组织原则办事,积极向镇党委、政府主要 领导 汇报 工作进展情况,特别是在信访维稳以及分管工作方面坚持正向原则,切实发挥自身 领导 能力。 三是针对对党忠诚老实方面。我坚持理论联系实际,努力把学习的理论知识转化为科学的思维方式,进一步增强政治敏锐性。思想上与党中央保持高度一致,并在实践中积极行动 。坚持深入一线密切联系群众,特别是在全县脱贫攻坚决胜关键时期,和镇党委班子、扶贫一线同志们一道亲力亲为全心全意为人民服务,把每一项惠民利民政策落到群众身上,把党和政府的温暖带给贫困人口,用实际行动助推扶贫工作全面开展。我主动同班子主要 领导 、同志们谈心谈话,增强了解决问题的针对性,同时也查找了自身的不足,促进了工作。 四是针对履职尽责方面。我结合分管领域工作,认真抓好党的组织建设与党员教 育管理,及时发现、纠正不良现象,防止违法违纪行为发生。我督促分管领域分解年度党风廉政建设任务,做到与人大各项履职任务同布置、同检查、同考核,做到重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要事项亲自督办。 五是针对纠正 “ 四风 ” 方面。我坚持聚焦自身建设,加大问题查摆力度,向分管站办所层层传导压力,我带领同志们不断进行反思、 总结 、剖析,切实筑牢思想防线。我在思想上、行动上坚决执行八项 规定要求,做到廉洁纪律,切实提高防腐拒变的能力。同时注重以身作则,强化奉献精神、担当精神,始终保持自律意识,全面接受民主监督和社会各界监督,做到忠诚干净。 六是针对执行廉洁自律准则方面。坚持廉洁自律,严格要求自己,认真贯彻落实廉洁自律方面的条例、规定,在思想上牢固树立坚强的防线,在工作中不搞花架子,不弄虚作假。教育好亲属和身边工作人员,发扬艰苦奋斗的优良传统,不以权谋私,不腐化堕落,过好权力关、金钱关、人情关,自觉接受组织和群众的监督。 (二) 2018年度专题民主生活会整改落实情况 一是加强理 论知识学习,努力做到知行合一。在坚持集中学习的基础上,合理安排自学时间,认真学习党的十九大精神,认真领会习近平新时代中国特色社会主义思想,不断提高适应新形势、解决新问题的能力。 二是树牢宗旨意识 ,不断深入群众开展工作。主动入村入户 “ 下访 ” ,站稳群众立场,时刻注意摆正自己同人民群众的关系,多跑基层、多做调研,真正关心基层群众的所思所想,了解基层干部的所欲所盼,千方百计为基层群众办实事、解难题。 三是弘扬善于协调、团结共事的作风。不断强化大局观念和合作意识,对事关全局的重要工作,主动向上级 汇报 ,及时与干部沟通,更加广泛地凝聚发展合力,推动各项工作高效落实。同时,对查摆出来的问题坚决加以纠正,持续做好整改。通过弘扬优良作风,整改不良风气,带动形成团结务实、共谋发展的良好氛围。 二、存在的主要问题 (一)思想政治方面 一是理论学习还不够系统。按照组织要求和自身学习需要,集中学习了习近平新时代中国特色社会主义思想以及习总书记系列重要 讲话 精神。因工学矛盾,只满足于学习了、理解了、明了了,没有把学到的内涵更好地应用到指导实践中,没有形成系统学习成效。虽然坚持 “ 零散学 ” 与 “ 集中学 ” 相结合,但因工作忙而缺少回顾 总结 ,对热点、重点理论问题缺乏深层次研究和分析。二是理论与乡镇工作实际结合不够紧密。对 “ 学 ” 与 “ 用 ” 没有更好地体现到工作成效上,存在真学、真懂、真用上有差距,最终导致新 思想新理论与工作实践相结合成效不明显。三是抓党建工作力度不够。认为不是主要 领导 ,放松了自我要求,在党风廉政建设工作中积极发挥作用和履行职责不足,比如对分管站办所教育引导不够,监督检查少,碍于情面对苗头性问题没有及时指出。分管领域宣传工作力度不大,氛围不够浓厚。 (二)精神状态方面 一是责任意识还需加强。作为镇党委班子成员,发挥参谋助手作用还不够明显,统筹协调能力还存在不足,对一些工作觉得落 实自己分管领域责任就够了,对掌控整体工作方面还存在被动落实任务现象,缺少主动性。二是落实意识形态工作责任制,担当作为上还欠缺。向分管领域做宣传思想工作不够,抓意识形态领域着手点不多,对意识形态工作宣传引导还不到位。三是创新工作举措办法不多。主要是发展理念不足,工作上满足于现状,过于强调规矩与程序,没有从更高的标准、更好的成效去思考去研究工作中深层次的问题;对新政策、新问题有研究但不深入,习惯于凭以往的经验做事,致使工作思路不宽,办法不多。四是把控工作重点轻重节奏还不强。认为有的分管工作有负责人具体负责,过多 参与会引起误会,而疏于督促指导。社会治理领域方面工作,由于维稳等具体工作都处于 “ 任务重、压力大、难事多 ” 状态,有 “ 忙不过来 ” 思想,致使一些问题解决推动缓慢,解决力度不够 (三)工作作风方面 一是抓信访化解工作作风还不实,方法不多成效不足。习惯于将工作布置下去,但对有的问题督办不及时。比如在重点群体诉求化解上,有的不是镇里层面解决的问题,就移交上级机关,跟进做思想稳控方面做的不到位。有的化解群体性信访矛盾纠纷后,没能第一时间向群众听取建议意见,对工作落实成效关注不够,只把重点放在事要解决上,对群众满意度回 访关心还不够。二是走基层到农户深入一线还不够。虽然能够经常开展基层调研,但下去后停留在村级层面,而对重点户重点人,对阶段性矛盾问题等调研工作投入精力还不够。到一线很多时候以迎接检查工作为主,缺少主动收集问题建议和查摆工作不足的意识,没有做到广泛听取群众心声。三是落实 “ 一岗双责 ” 还不到位。已对自身严格要求,但在对分管站办所作风建设、防止和克服形式主义,带头转变作风、真抓实干、务求实效上督导指导不足,监督管理方面还存在缺失。 个人有关事项说明 本人能够严格按照相关规定向上级如实 报告 个人住房、收入、用车等方面情况。现有住房 1套,个人月收入 6852元,现有私家车 1辆,本人无专用公务车;爱人石睿在县史志局工作,女儿和儿子都在县一中就读,爱人及子女没有在管辖地区或行业经商办企业的情况,也没有在企业入股分红的现象。我于 2017年9月至今,任镇人大主席,没有公车私用、办公用房超标、配备私人 秘书 的情况;我能够严格落实上级巡视的工作要求,认真履职尽责,没有消极懈怠、隐瞒应付的情况。 三、产生问题的原因剖析 (一)理论学习不够深入。能够保持勤学好学思想,能够认识到理论学习的重要性和必要性,但在深入学习方面功夫下的不深,对产生的问题理解还不够透彻,有学表面现象,认为理解了就明白了,没有真正花心思深入探究,常常因为工作忙、事务多导致不能抽出时间静心学,学习中带有实用主义,导致自身知识结构不够系统全面,理论指导实践上捉襟见肘。 (二)党性修养方面提升不够明显。缺少主动提升自身党性修养的能动性,觉得自 身已经接受了党的全面教育,认为把党中央的政策方针落实到位就可以了,只要在不违反大的原则情况下适当调整变通,考虑问题中带有本位主义、实用主义。 (三)责任担当精神还需强化。严格执行 “ 一岗双责 ” ,始终把责任作为开展一切工作的前提,工作中能够做到 “ 责任先行、责任同行、责任随行 ” ,但在工作实际中还是缺少 “ 闯劲 ” ,存在对政策和上级 领导 的依赖性,缺乏 “ 向困难叫板、向矛盾挑战 ” 的勇气。责任担当,攻坚克难, 钉钉子精神落实抓的不严,力度不够。 (四)个人思想建设出现松懈。能够牢固树立 “ 四个意识 ” ,紧盯思想建设底线,防微杜渐,但随着自我建设不断持续,慢慢地对自己的标准有所降低,思想上出现了放松,对慎小慎微、慎初慎独理解不透彻,在定心正身、养德修行上做得还不够。 四、今后努力方向和整改措施 (一)加强理论学习,提升能力。一是坚持向书本学、向 领导 学、向同事学、向群众学,向网络学,不断把学习习近平新 时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神作为必修课,时刻对照理论理想、党章党纪,看清大势,辨清方向。二是始终与党中央思想同频、步调同拍,并在学懂弄通的基础上结合实际工作做到学以致用,知行合一。 (二)强化责任担当,忠诚履职。一是严格执行 “ 一岗双责 ” 要求,做到两手抓两手都要硬,不断夯实责任意识,发挥担当精神,不做会议 领导 ,不做文件 领导 ,不做口头 领导 ,把群众最迫切、最希望解决的难事解决好。二是抓实、抓严、抓细分管领域工作,充分发挥助手作用。坚持问技于基层,特别是信访维稳、脱贫攻坚等工作,亲力亲为,严格落实各项措施,严格整改存在问题,常态化开展督导调研。 (三)坚持廉洁自律,防腐拒变。一是严格落实中央八项规定及自治区 28项规定,做到廉洁自律,筑牢“ 四风 ” 底线,坚守理想信 念。二是严格根据党章和准则条例等党内有关规定,净化自己的 “ 生活圈 ” 、 “ 交际圈 ” 、 “ 朋友圈 ” ,切实做到修身慎行、怀德自重。 2018年度地质队领导班子专题民主生活会情况通报 根据局党委关于开好 2018年度处以上党员 领导干部民主生活会的工作部署和 方案 要求,在充 分准备的基础上,经局第一督导组同意,队党委于 2019年2月 1日召开了 2018年度队 领导 班子专题民主生活会。局党委副书记邓 xx同志、第一督导组副组长张xx同志、第一监督组副组长董 xx同志及班子全体成员、综合办公室、政工部、纪委办负责同志参加会议。为了及时反馈情况,做好整改工作,现将会议情况进行通报 一、会前准备 会前,队 领导 班子通过深入开展学习教育、广泛征求意见和查摆问题、认真开展谈话谈心、撰写 发言提纲等工作,为会议的召开打下了良好基础,作了精心准备。 (一)开展了会前学习研讨,筑牢思想基础 会前,队班子采取中心组集中学习和个人自学的方式,深入研读学习了党的十九大 报告 、习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲、习近平在庆祝改革开放 40周年大会上的重要 讲话 、习近平在天津考察工作和京津冀协同发展座谈会上重要讲话 等资料,并撰写了学习 心得 ,开展了为期半天的集中学习研讨,为开好民主生活会打牢了思想基础。 (二)广泛征求意见,深入查找存在突出问题 队班子及班子成员深入查找存在的突出问题,通过发放征求意见表、设置意见箱、开展谈心谈话等方式,广泛征求各方面的意见和建议,共计收回意见征求意见表 82份,梳理归纳为四类,共 126条,其中领导 班子 43条,班子成员 83条。队 领导 班子及班子成员认真对照征求的意见建议,逐条认领,认真分析,深挖思想根源,剖析原因,制定措施,明确整改方向。 (三)开展谈心谈话,加强沟通形成共识 班子成员之间、班子成员与分管单位、部门主要负责同志之间、班子成员与联系点党员群众代表之间、班子成员与所在党支部党员代表之间深入开展了一对一、面对面的谈心谈话,真心实意找问题,通过相互谈心,沟通思想、交换意见,相互谅解、增进共 识,把矛盾和问题解决在民主生活会前,为开好民主生活会营造了良好氛围。 (四)认真撰写对照检查 材料 一是党委书记代表 领导 班子对照四个方面深入查找存在的问题,深刻进行了党性分析,认真撰写对照检查 材料 。二是 领导 班子成员对群众意见和上级点明的问题逐一检查并做出实事求是的回应,提出了具体整改措施,在查摆问题上做到了主动担责,认领责任;三是班子成员自己动手撰写个人对照检查 材料 ,党委书记亲自审定班子其他成员的 材料 ,经过反复修改完善后,及时上报局督导组审核并通过。 二、会议情况 2月 1日下午 130,在办公楼 xx会议室召开了队领导 班子专题民主生活会。首先,由队党委书记刘 xx同志通报队班子 2017年度专题民主生活会整改 方案落实情况;接下来由队党委书记刘 xx同志 汇报 2018年度专题民主生活会征求意见情况;随后,由队党委书记刘 xx同志代表班子作对照检查 发言 ;接下来队党委书记刘 xx同志、党委副书记、副队长贺 xx同志、队纪委书记宋 xx同志、副队长孙 xx同志一一作对照检 查 发言 ,开展自我批评,其他班子成员对其提出批评意见,受到批评的班子成员表态回应;接下来督导组、监督组的各位 领导 对民主生活会总体情况、班子和个人对照检查 材料 进行点评; 最后,队党委书记刘xx同志作 总结 表态 发言 。 三、会议收获 (一)问题查找准确,结合大队实际工作。班子共查找出 4个方面 12条问题,重点包括发展思想比较保守,思路不够开阔,未能很好地推动大队实现转型升级、经济的高质量发展。产业结构不合理,抗风险能力不足。矿山环境治理 、海洋地质等产业发展缓慢,钻探施工、地质勘查产业转型升级仍处探索阶段;工业企业成本居高不下,生产附加值低下,转型升级方向不明,市场竞争能力下降。主动担当意识不强,开拓市场精神不足,缺少勇挑重担、攻坚克难的魄力。老基地开发推进缓慢,成效不显著。对于见效慢、历史遗留问题,以前年度拖欠的职工工资问题等,解决招法不多。对关乎职工群众切身利益的政策制度宣传解释不全面、不到位,致使有些问题未能得到及时妥善解决。推进单项工程预核算工作执行不到位,预期成效不明显。存在 “ 好人主义 ” ,干部监管不到位。全年 2名干部出现违纪问题, 受到党纪、政纪处分, 1名干部被问责调岗。工作中很少较真碰硬,对职工发表的负面言谈资料,没能正面、及时地加以管理制止;对职工上访政策解释不到位等问题。 二是原因剖析深刻,整改措施可操作。 领导 班子对照检查,思想政治、精神状态、工作作风和 “ 好人主义 ” 四个方面存在的突出问题,一一列举了问题的具体表现,从理想信念、党性修养、宗旨意识、工作纪律等四个方面分析了存在问题的原因,制定了整改措施,整改措 施共计 4个方面 12条措施,重点包括持续认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想,不断强化对新形势的认识把握,不断提升班子整体的政治素养,立足实际,脚踏实地,以实实在在的努力和工作提升大队实力能力。压实班子成员工作责任,实施挂图作战,抓实产业转型升级、事企分离改革和实力能力建设等重点工作,明确产业转型升级目标和发展战略方向,奋力推进我队各项工作高质量发展。重视职工的合规合法诉求,从实际出发,妥善地加以解决。深入推进集中整治形式主义、官僚主义工作,深入推进不作为不担当问题专项治理工作,彻底根治“ 庸懒散浮拖 ” 问 题。推行支部书记、经营者 “ 一肩挑 ” ,同时配齐配强支部班子。敢于动真碰硬,坚决克服 “ 好人主义 ” ,抓好党风廉政建设,履行 “ 一岗双责 ” ,持续加强对党员干部的教育提醒监督。严肃工作纪律,以更好地精神面貌做好大队各项工作,确保大队转型升级、高质量发展各项工作落到实处。班子成员认真对照思想政治、精神状态、工作作风和 “ 好人主义 ” 四个方面存在的问题进行对照检查,深入剖析原因,触及灵魂,联系工作,努力方向和整改措施明确、具体、可操作。 三是开展批评动真碰硬,相互批评有辣味。会上,班子成员对 2017年度民主生活会整改措 施落实情况和个人、家庭、家属重大事项做出 报告 ,对组织约谈等问题作了说明,并表示要以此为戒,严格自律,更加主动自觉接受监督。对班子查找出的问题,队 领导班子成员主动认领、主动担责,敞开心扉、畅所欲言、直面问题、深入检查,做到自我批评不护短,既找问题,又摆表现;班子成员本着高度负责的态 度,相互批评出于公心,一针见血,不绕弯,直接指出存在问题、谈出表现,有辣味,达到了触动思想、触及灵魂,解决问题、增进团结的目的。 四是局 领导 和督导组、监督组给予了充分肯定。局第一监督组副组长董 xx同志和第一督导组副组长张 xx同志对队班子民主生活会情况给予了充分肯定,并给出了建设性的修改意见和建议。局党委副书记邓xx同志发表重要 讲话 ,对下步工作提出具体要求。一是着力解决真学真信真用的问题。习近平新时代中国特色社会主义思想是博大精深的科学理论体系,是指引中国特色社会主义道路的旗帜和灵魂,也是指导我们各项工作的行动指南,蕴藏着解决问题的办法和 方案 。要真学深学,真信笃信,真用善用,用党的最新理论成果武装头脑指导实践。四队新班子的使命就是要把四队的士气振奋起来,通过不断 的改革发展解决历史遗留的问题,重振四队的雄风。要按照局工作会议的部署要求,主动对接和融入京津冀协同发展之中,坚定贯彻新发展理念,落实局工作部署,以 “ 八个突破 ” 为抓手,坚定不移的推动四队的深化改革和高质量发展。以 “ 八个加强 ” 为基本要求,坚定不移的推动全面从严治党一贯到底,切实维护好全队职工的根本利益。二是着力解决真用心真尽力真落实的问题。当前,四队要贯彻新发展理念,要围绕局工作会议的部署、抓住稳定队伍,脱困解困这一中心工作,把生存和发展问题作为制订战略的出发点和落脚点。要加强企业内部环境因素的全面调研,重点解 决好上哪儿去,怎么去的问题,进一步优化产业结构。要聚集优势资源,重塑核心企业和核心技术,强化实力能力建设,提升技术服务的能力和水平,增强发展动力,拓展发展空间。以真担当,真施行,真落实来诠释对党忠诚和 “ 两个维护 ” 。三是要着力解决动真格真斗争真革命的问题。党委书记要压实主体责任、第一责任人责任,要身体力行抓落实。要勇于担当,提锅上灶,亲力亲为,较真碰硬,形成主动升温加压,压力传导到支部的责任闭环。要以提升支部组织力为重点,突出政治功能,坚决防止党建工作与业务工作 “ 两张皮 ” 现象,发展是第一要务,党建是最大政绩, 统筹推进党建和改革发展主业。纪委书记要聚焦主业主责,强化监督执纪问责,压紧党风廉政建设责任。要坚决铲除好人主义,敢于坚持原则,坚持真理,严肃执纪,敢于斗争。要牢固树立严管就是厚爱,监督就是信任,宽松就是伤害的理念,对党员和干部队伍严格教育监督管理。要用好 “ 四种形态 ” ,特别是第一种形态,让监督成为一种习惯、一种风气、一种文化。要持续深化形式主义、官僚主义、不担当不作为专项整治,以党的作风建设,带动全队干部职工攻坚克难,勇往直前,闯出改革发展的新路。四是着力解决真改真抓真落实的问题。深入查摆问题只是工作的开始, 抓好问题整改落实才是目的。党委书记是抓整改落实的第一责任人,要绷紧责任链条,确实做到查摆问题不能停,整改落实不能停。要坚持问题导向,整改措施一定要实,从第一责任人做起,从 领导 班子做起,真抓真改真落实,限期完成,务求实效。要加强对重点工作、关键环节的督导检查,确保事事有人抓,件件有着落。要遵照要求做好民主生活会情况通报和 报告 ,整改进展和整改结果要接受党员和群众监督,确实做到改一件成一件,真正做到让职工群众满意,圆满完成民主生活会后续的相关工作。 最后,队党委书记刘 xx代表对班子表态。第一、努力用好此次民主生活会的成果,坚决落实邓书记和两位组长的点评意见,带头强化责任意识,坚决避免改了再犯、犯了再改的恶性循环;要切实增强班子合力,同心同德、同甘共苦、同舟共济,把四队班子建设得更加坚强有力。第二、针对此次民主生活会查摆出来的问题,要逐条地列出清单,制定整改的举措,明确整改的时限, 要向职工干部群众作出公开的承诺,解决一个,销号一个,自觉接受党员群众的监督。第三、要借这次民主生活会的契机,牢固树立战胜困难的信心和勇气,始终坚信,只有发展才是解决当前困难的关键。要努力让四队早日走出低谷,把职工群众带入 安全 地带,努力实现四队的高质量发展。 这次民主生活会会前准备充分、基础工作扎实,会议严肃认真,查摆问题紧紧围绕既定的四个方面、根源剖析具体深刻、开展批评动真碰硬、整改方向明确、措施具体。 会议质量比较高,有一定的辣味,开的比较成功。班子成员一致表示,要以这次民主生活会为新的起点,立说立行、边查边改,不断巩固扩大民主生活会成果,确保广大干部职工看到实实在在的整改效果。

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